Garde-malade - Les Compétences à utiliser pour votre CV

Partager

Garde-malade - Liste des Compétences

La popularité des compétences est basée sur l'analyse de milliers de descriptions de postes chaque jour. Par exemple, 76% des descriptions de postes qui ont été analysées pour Garde-malade contenaient ergonomie comme compétence.

Compétences

Popularité

ergonomie
76%
règles d'hygiène et de propreté
26%
entretenir le linge
9%
pathologies du vieillissement
8%
changer les draps
6%
techniques de repassage
3%
entretenir un logement
2%
classification des handicaps
2%
règles de sécurité domestique
2%
gestes d'urgence et de secours
1%
techniques d'écoute active
1%
utiliser des logiciels spécifiques
1%
gérontologie
1%
techniques d'animation de groupe
1%
le permis de conduire est un plus
1%
capacité d'adaptation
1%
aide à la toilette
1%
discrétion
1%
utiliser les outils bureautiques
1%
permis b souhaité
1%
gérer les stocks
1%
disponibilité
1%
permis b
1%
ponctualité
1%
deavs
1%
autonome
1%
bonnes capacités relationnelles
1%
maîtrise de l'outil informatique
1%
respecter les règles d'hygiène
1%
travail en équipe
1%
gestion administrative
1%
respect
1%
autonomie
1%
diplomatie
1%
accompagnement
1%
aide à la mobilité
1%
avoir le sens des priorités
1%
connaissance du public fragilisé
1%
aisance relationnelle
1%
prendre des initiatives
1%
contrôler l'état des stocks
1%
bienveillance
1%
connaissance de l'autisme
1%
sens du service client
1%
transfert
1%
gestes et soins d'urgence
1%
gestion de crise
1%
technique de manipulation
1%
préparer les commandes
1%
avoir de l'empathie
1%
gérer l'urgence
1%
capacité relationnelle
1%
travail interdisciplinaire
1%
capacités relationnelles
1%
habiter à proximité
1%
véhicule et permis
1%
etre force de proposition
1%
rigueur
1%
sens des responsabilités
1%
sens du service
1%
aide à domicile
1%
communication
1%
patience
1%
professionnalisme
1%
relationnel
1%
connaissance en informatique
1%
techniques de manutention
1%
adaptabilité
1%
sens de l'organisation
1%
maîtrise de ses émotions
1%
français (lu, écrit, parlé)
1%
règles d'hygiène et de sécurité
1%
sens de l'engagement
1%
écoute
1%
pass sanitaire
1%
compétences relationnelles
1%
véhicule personnel
1%
autonomie et organisation
1%
savoir travailler en équipe
1%
bienveillante
1%
motivée
1%
volontaire
1%
force de proposition
1%
aide au lever/coucher
1%
entretien du logement
1%
préparation des repas
1%
langue française
1%
avoir le sens du service
1%
travailler en équipe
1%
véhicule
1%
aide à l'hygiène
1%
communiquer
1%
travailler sous tension
1%
aimer le contact humain
1%
empathie
1%
organisation du système éducatif
1%
sens de l'initiative
1%
règles d'hygiène
1%
capacité d'organisation
1%
prise de recul
1%
sens du travail en équipe
1%
motivé(e)
1%
vigilant(e)
1%
communication écrite et orale
1%
maîtrise des outils bureautiques
1%
utilisation d'un ordinateur
1%
Télécharger

Bien que ces mots clés soient un bon début, rappelez-vous que chaque emploi est différent. Au lieu d'inclure tous ces mots clés dans votre CV, identifiez les mots clés les plus pertinents pour le poste auquel vous postulez et incluez-les. Pour avoir les meilleures chances de succès, utilisez notre scanner de mots-clés pour vous aider.

Inclure les bons mots-clés dans votre CV vous aidera à passer au travers des logiciels de recrutement pour obtenir plus d'entretiens d'embauche.


Comment obtenir
plus d'entretien d'embauche?

Améliorez votre CV en utilisant les compétences ci-jointes ou bien scannez votre CV pour obtenir un score personnalisé.